Directeur Adjoint du service Communication H/F

Offre n° O091230300968810
Publiée le 01/02/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de SAVIGNY-SUR-ORGE
48 avenue Charles de Gaulle
91600 SAVIGNY SUR ORGE
Lieu de travail
SAVIGNY SUR ORGE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
01/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la Responsable du service communication, et en lien avec les autres secteurs du service (création, reprographie), vous contribuez à la stratégie d'information et de communication de la collectivité, participez au déploiement d'outils et de contenus favorisant l'implication des citoyens.
Vous assurez la rédaction, le suivi de la conception et la diffusion de la communication sur les différents supports dans une démarche multicanale (papier et numérique).
Missions / conditions d'exercice
Vos missions sont les suivantes :

* Élaborer un plan de communication interne et externe 2023-2026 (mise en œuvre d'une stratégie de communication interne, révision du logo, de la charte graphique et du site, création d'une newsletter, politique éditoriale multicanaux, montée en puissance des réseaux sociaux de la ville)
* Suivre l'actualité de la ville, faire connaître, valoriser, informer et faire partager l'activité des services municipaux, des élus, des associations, des institutions et des acteurs locaux.
* Rédiger et concevoir des supports d'édition en lien avec les graphistes (affiches, plaquettes, flyers, journaux d'opération...)
* Elaborer du contenu web (site, réseaux sociaux, journaux électroniques, newsletter)
* Rédiger et gérer la conception du magazine municipal, en lien avec la RDS et en collaboration avec les autres chargés de communication.
* Elaborer des sommaires, chemin de fer et planning, recherches des sujets et rédaction des articles du magazine.
* Actualiser régulièrement les réseaux sociaux et veille numérique (community management)
* Planifier et suivre les productions
* Entretenir les réseaux de diffusion (interne à la ville, à l'échelle de la métropole et de l'établissement public intercommunal Grand Paris Seine Bièvre)
Profils recherchés
- Formation en communication
- Expérience similaire significative
- Connaissance des politiques publiques et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance de la gestion d'un magazine municipal
- Connaissance en matière d'animation de sites internet et réseaux sociaux
- Maîtrise de la chaine graphique, pack adobe et pack office, CMS et réseaux sociaux
- Maitrise de l'organisation en mode projet
- Excellent rédactionnel et maîtrise de l'orthographe.
- Curiosité, créativité, organisation, rigueur, autonomie, force de proposition, travail en équipe et sens des priorités.

Contact

Contact
0169544000
Informations complémentaires
https://recrutement-savignysurorge.talentview.io/jobs/fqbcfb

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.