Chargé de la préparation et du suivi budgétaire et de l'exécution des marchés - Adjoint CS (h/f)
Offre n° O092240326000784
Publiée le 26/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au cœur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs dans la perspective des JO 2024.
L'engagement que nous prenons auprès de tous nos collaborateurs ? Leur permettre de concilier épanouissement et projets professionnels :
- Des sites entre ville, nature et patrimoine, toujours accessibles en transports en commun
- Un rythme qui respecte l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : temps de travail modulable (35h ou 39h), jusqu'à 49 jours de congés par an, télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
- Des formations et un accompagnement à la mobilité professionnelle pour vous soutenir dans la réalisation de vos projets
- Une Université du management avec des parcours de formation personnalisés pour tous les managers
- Des cycles de conférence ouverts à tous pour favoriser une réflexion transversale sur les pratiques professionnelles et les grandes questions de société
- Des avantages pour les agents : titres-restaurant, prise en charge du pass Navigo à 75 %, subventions mutuelle et prévoyance
- Des solutions pour les parents : crèche et centre de loisirs, séjours à petits prix
- La participation aux grands événements sportifs ou culturels du territoire (Festival Chorus, Jazz à La Défense, matchs des clubs partenaires).
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
L'engagement que nous prenons auprès de tous nos collaborateurs ? Leur permettre de concilier épanouissement et projets professionnels :
- Des sites entre ville, nature et patrimoine, toujours accessibles en transports en commun
- Un rythme qui respecte l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : temps de travail modulable (35h ou 39h), jusqu'à 49 jours de congés par an, télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
- Des formations et un accompagnement à la mobilité professionnelle pour vous soutenir dans la réalisation de vos projets
- Une Université du management avec des parcours de formation personnalisés pour tous les managers
- Des cycles de conférence ouverts à tous pour favoriser une réflexion transversale sur les pratiques professionnelles et les grandes questions de société
- Des avantages pour les agents : titres-restaurant, prise en charge du pass Navigo à 75 %, subventions mutuelle et prévoyance
- Des solutions pour les parents : crèche et centre de loisirs, séjours à petits prix
- La participation aux grands événements sportifs ou culturels du territoire (Festival Chorus, Jazz à La Défense, matchs des clubs partenaires).
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Site web de l'employeur
Lieu de travail
NANTERRE CEDEX
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
25/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Auprès du Chef de service, piloter la préparation et l’exécution des budgets de la Direction des Parcs, des Paysages et de l’Environnement (DPPE) et de la Direction du Développement et de la Stratégie (DDS), en lien avec les services techniques et la Direction des Finances
Coordonner la préparation et le suivi technique, administratif et financier des marchés publics au sein de la DPPE, en lien avec les services techniques et la Direction de la Commande Publique
Coordonner la préparation et le suivi technique, administratif et financier des marchés publics au sein de la DPPE, en lien avec les services techniques et la Direction de la Commande Publique
Missions / conditions d'exercice
1. Participer à l’encadrement et l’animation du service, en tant qu’Adjoint du chef du Service, et auprès du chef de service
2. Participer à la préparation des budgets :
- de la DPPE : préparation des tableaux, échanges avec les services, saisie dans les logiciels, rédaction de notes explicatives
- de la DDS : préparation des tableaux, échanges avec les services, saisie dans les logiciels
3. Suivre et contrôler l’exécution des budgets de la DPPE et de la DDS :
- Développement de stratégies et d’outils de suivi
- Résolution des situations complexes rencontrées par les gestionnaires comptables dans l’exercice de leurs missions
- Conseil et formation des agents des services techniques
4. Suivre la passation des marchés publics :
Contrôle du bon déroulement des procédures de passation des marchés publics de la DPPE
Pilotage des missions des deux gestionnaires marchés publics du service
5 Suivre l’exécution administrative et financière des marchés publics :
Contrôle des modifications en cours d’exécution des marchés
Pilotage des missions des deux gestionnaires marchés publics du service
Appui juridique auprès des techniciens
2. Participer à la préparation des budgets :
- de la DPPE : préparation des tableaux, échanges avec les services, saisie dans les logiciels, rédaction de notes explicatives
- de la DDS : préparation des tableaux, échanges avec les services, saisie dans les logiciels
3. Suivre et contrôler l’exécution des budgets de la DPPE et de la DDS :
- Développement de stratégies et d’outils de suivi
- Résolution des situations complexes rencontrées par les gestionnaires comptables dans l’exercice de leurs missions
- Conseil et formation des agents des services techniques
4. Suivre la passation des marchés publics :
Contrôle du bon déroulement des procédures de passation des marchés publics de la DPPE
Pilotage des missions des deux gestionnaires marchés publics du service
5 Suivre l’exécution administrative et financière des marchés publics :
Contrôle des modifications en cours d’exécution des marchés
Pilotage des missions des deux gestionnaires marchés publics du service
Appui juridique auprès des techniciens
Profils recherchés
- Attaché territorial, ou à défaut contractuel titulaire a minima d’un diplôme de niveau II, (recrutement sur la base de l’article L332-14 du Code général de la fonction publique)
- Connaissance des marchés publics et réglementations en vigueur
- Connaissance des règles comptables
- Connaissance de la réglementation statutaire et des ressources humaines
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel, Power Point) et métiers (marchés : Sis Marchés, comptabilité / budget : Grand Angle)
- Mise en œuvre des procédures, sens du travail en commun
- Rigueur
- Connaissance des marchés publics et réglementations en vigueur
- Connaissance des règles comptables
- Connaissance de la réglementation statutaire et des ressources humaines
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel, Power Point) et métiers (marchés : Sis Marchés, comptabilité / budget : Grand Angle)
- Mise en œuvre des procédures, sens du travail en commun
- Rigueur
Contact
Contact
0806000092
Lien de candidature
Informations complémentaires
Postulez en ligne sur le site https://recrutement.hauts-de-seine.fr/
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.