Garde urbain (h/f)
Offre n° O092240424000997
Publiée le 02/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Sceaux, c'est...
Une ville de 20 000 habitants portant des politiques publiques ambitieuses et engagée dans les transitions environnementales
Un environnement préservé au cœur de la Métropole du Grand Paris et un centre-ville riche en commerces à proximité immédiate du magnifique parc de Sceaux
Une politique RH favorisant un engagement fort de nos 450 agents communaux pour offrir un service public de qualité pour tous
Une ville de 20 000 habitants portant des politiques publiques ambitieuses et engagée dans les transitions environnementales
Un environnement préservé au cœur de la Métropole du Grand Paris et un centre-ville riche en commerces à proximité immédiate du magnifique parc de Sceaux
Une politique RH favorisant un engagement fort de nos 450 agents communaux pour offrir un service public de qualité pour tous
Site web de l'employeur
Lieu de travail
SCEAUX CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
19/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La ville de Sceaux - 20 000 habitants
RER B, à 15min de Paris
Ville universitaire dans un cadre privilégié
RER B, à 15min de Paris
Ville universitaire dans un cadre privilégié
Missions / conditions d'exercice
Pourquoi nous avons besoin de vous ?
La police municipale de Sceaux, se développe ! Nous cherchons un ou une garde urbain pour agrandir l’équipe. Le poste est situé à l’hôtel de ville de Sceaux, 122 rue Houdan
Avec qui allez-vous travailler ?
Les gardes urbains assermentés ASVP : Laurent, Sandrine…
Les policiers municipaux : Cédric, René-Pierre...
Les assistantes du pôle : Emeline, Corinne, Véronique,
Les chefs de brigade : Johnny, Michaël,
Le chef de service de la police municipale : Brice,
Et Jean-Baptiste, le directeur du pôle Prévention, médiation et tranquillité urbaine.
Quel sera votre environnement de travail ?
Une équipe composée de 22 personnes
Des valeurs de police de proximité, mêlant des actions de prévention et des interventions de sécurisation
Un travail en lien permanent avec les policiers municipaux
Des locaux récents et spacieux avec Centre de supervision urbain
Des patrouilles d’ilotage à pied, en VTT à assistance électrique ou en véhicule sérigraphié, pour être au plus proche des usagers
Des moyens mis à disposition : logiciel métier (enregistrement procès-verbaux, rapports...), smartphone, talkie, gilet pare-balles, uniforme...
Quelles seront vos missions ?
Assurer le lien avec la population : information, prévention, accompagnement, rappel des règles
Assurer la surveillance du territoire communal et constater les infractions liées au stationnement, à la propreté des voies et des espaces publics, au bruit de voisinage et au code de l’urbanisme
Veiller à la tranquillité dans les lieux publics, à l’ouverture et la fermeture des parcs et jardins et à la sécurité des traversées aux abords des écoles
Assurer une présence préventive lors des évènements et aux abords des lieux et des bâtiments publics, en liaison avec les agents de police municipale
Rédiger les comptes rendus quotidiens d’activité à destination de la hiérarchie et du maire
La police municipale de Sceaux, se développe ! Nous cherchons un ou une garde urbain pour agrandir l’équipe. Le poste est situé à l’hôtel de ville de Sceaux, 122 rue Houdan
Avec qui allez-vous travailler ?
Les gardes urbains assermentés ASVP : Laurent, Sandrine…
Les policiers municipaux : Cédric, René-Pierre...
Les assistantes du pôle : Emeline, Corinne, Véronique,
Les chefs de brigade : Johnny, Michaël,
Le chef de service de la police municipale : Brice,
Et Jean-Baptiste, le directeur du pôle Prévention, médiation et tranquillité urbaine.
Quel sera votre environnement de travail ?
Une équipe composée de 22 personnes
Des valeurs de police de proximité, mêlant des actions de prévention et des interventions de sécurisation
Un travail en lien permanent avec les policiers municipaux
Des locaux récents et spacieux avec Centre de supervision urbain
Des patrouilles d’ilotage à pied, en VTT à assistance électrique ou en véhicule sérigraphié, pour être au plus proche des usagers
Des moyens mis à disposition : logiciel métier (enregistrement procès-verbaux, rapports...), smartphone, talkie, gilet pare-balles, uniforme...
Quelles seront vos missions ?
Assurer le lien avec la population : information, prévention, accompagnement, rappel des règles
Assurer la surveillance du territoire communal et constater les infractions liées au stationnement, à la propreté des voies et des espaces publics, au bruit de voisinage et au code de l’urbanisme
Veiller à la tranquillité dans les lieux publics, à l’ouverture et la fermeture des parcs et jardins et à la sécurité des traversées aux abords des écoles
Assurer une présence préventive lors des évènements et aux abords des lieux et des bâtiments publics, en liaison avec les agents de police municipale
Rédiger les comptes rendus quotidiens d’activité à destination de la hiérarchie et du maire
Profils recherchés
Grand sens civique
Une expérience similaire serait très appréciée
Permis de conduire B
Bonnes capacités d’écoute et d’analyse pour répondre aux demandes des usagers
Vous savez utiliser les outils mis à disposition : smartphone, ordinateur, radio...
Capacité d’analyse et de gestion d’une situation ou d’un évènement imprévu
Diplomate, réactif, très rigoureux, discret et ponctuel
Goût prononcé pour le travail en équipe
Aisance pour rédiger des écrits professionnels liés à votre activité : comptes rendus, rapports d’activité et de surveillance, procès-verbaux d’infraction
Une expérience similaire serait très appréciée
Permis de conduire B
Bonnes capacités d’écoute et d’analyse pour répondre aux demandes des usagers
Vous savez utiliser les outils mis à disposition : smartphone, ordinateur, radio...
Capacité d’analyse et de gestion d’une situation ou d’un évènement imprévu
Diplomate, réactif, très rigoureux, discret et ponctuel
Goût prononcé pour le travail en équipe
Aisance pour rédiger des écrits professionnels liés à votre activité : comptes rendus, rapports d’activité et de surveillance, procès-verbaux d’infraction
Contact
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à drh@sceaux.fr
Monsieur le Maire
DRH
122 rue Houdan
92331 SCEAUX CEDEX
Monsieur le Maire
DRH
122 rue Houdan
92331 SCEAUX CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.