Gestionnaire comptable (h/f)
Offre n° O093240201367310
Publiée le 26/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Neuilly-Plaisance est une ville à taille humaine de 21 000 habitants à l'Est de Paris qui a su garder son âme et son esprit de village.
A 15 minutes du centre de Paris en RER, et desservie par l'A86, Neuilly-Plaisance offre aux Nocéennes et Nocéens tous les avantages d'une vie au calme et au vert grâce à ses nombreux espaces naturels et son urbanisme maitrisé.
A 15 minutes du centre de Paris en RER, et desservie par l'A86, Neuilly-Plaisance offre aux Nocéennes et Nocéens tous les avantages d'une vie au calme et au vert grâce à ses nombreux espaces naturels et son urbanisme maitrisé.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
NEUILLY PLAISANCE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
25/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la Directrice des Finances et de son Adjointe, vous assurerez :
Le traitement comptable des dépenses et recettes courantes,
La relation avec les services utilisateurs et les fournisseurs
Le remplacement de vos collègues gestionnaires comptables en cas d'absence (congés)
Le traitement comptable des dépenses et recettes courantes,
La relation avec les services utilisateurs et les fournisseurs
Le remplacement de vos collègues gestionnaires comptables en cas d'absence (congés)
Missions / conditions d'exercice
TRAITEMENTS DES BONS DE COMMANDES ET ENGAGEMENTS COMPTABLES (dont l'agent est référent) :
- Visa des bons de commandes,
- Engagements annuels des dépenses et recettes,
- Suivi des engagements non soldés des services,
- Rattachements et restes à réaliser des services.
EXECUTION BUDGETAIRE (dont l'agent est référent) :
- Mandatement de fonctionnement,
- Mandatement et suivi des factures de téléphonies et d'énergie,
- Mandatement et suivi des subventions,
- Mandatement des emprunts avec logiciel spécifique,
- Mandatement et contrôle des régies de dépenses,
- Enregistrement et exécution des marchés publics,
- Emission des mandats d'investissement, inventaire et amortissements,
- Emission des titres de fonctionnement et d'investissement,
- Émission des titres après encaissement (P503) et des titres de recette des régies de recettes,
- Rédaction de courriers de nature comptable.
ADMINISTRATION :
- Gestion du courrier : arrivée et départ,
- Etablissement des convocations de la Commission Communal des Impôts Directs (CCID),
REMPLACEMENT :
- En l'absence d'une des gestionnaires du service
- Visa des bons de commandes,
- Engagements annuels des dépenses et recettes,
- Suivi des engagements non soldés des services,
- Rattachements et restes à réaliser des services.
EXECUTION BUDGETAIRE (dont l'agent est référent) :
- Mandatement de fonctionnement,
- Mandatement et suivi des factures de téléphonies et d'énergie,
- Mandatement et suivi des subventions,
- Mandatement des emprunts avec logiciel spécifique,
- Mandatement et contrôle des régies de dépenses,
- Enregistrement et exécution des marchés publics,
- Emission des mandats d'investissement, inventaire et amortissements,
- Emission des titres de fonctionnement et d'investissement,
- Émission des titres après encaissement (P503) et des titres de recette des régies de recettes,
- Rédaction de courriers de nature comptable.
ADMINISTRATION :
- Gestion du courrier : arrivée et départ,
- Etablissement des convocations de la Commission Communal des Impôts Directs (CCID),
REMPLACEMENT :
- En l'absence d'une des gestionnaires du service
Profils recherchés
(I) Maîtrise de l'outil informatique (Excel - Word - Civil Finances Net- Messagerie)
(I) Connaissance de base de la M14 et de la M57 (chapitres, natures, fonctions)
(I) Disponibilité
(I) Qualités relationnelles
(S) Connaissances minimales sur les grands principes budgétaires, élaboration et compréhension maquettes réglementaires
(S) Qualités rédactionnelles
Conditions de travail associées au poste et rémunération :
- Travail en bureau
- Rythme de travail souple de 37 heures hebdomadaire
Avantages collectifs au travail :
- Prime annuelle
- Amicale du personnel
- Régime indemnitaire (IFSE + CIA)
- 12 ARTT
- ½ journée de récupération par mois supplémentaire possible si dépassement des 37 heures
- Activités gratuites proposées pendant la pause méridienne (cours de fitness, yoga, ateliers chant, etc)
- Plages horaires variables pour les services administratifs (logiciel de badgeage)
- Télétravail à partir de 6 mois d'ancienneté, sur la base du volontariat, à raison d'une journée par semaine
- Participation à une mutuelle labellisée à hauteur de 30€ par mois
- Repas au restaurant communal à 3€
- Pc portable équipé de Office 365
(I) Connaissance de base de la M14 et de la M57 (chapitres, natures, fonctions)
(I) Disponibilité
(I) Qualités relationnelles
(S) Connaissances minimales sur les grands principes budgétaires, élaboration et compréhension maquettes réglementaires
(S) Qualités rédactionnelles
Conditions de travail associées au poste et rémunération :
- Travail en bureau
- Rythme de travail souple de 37 heures hebdomadaire
Avantages collectifs au travail :
- Prime annuelle
- Amicale du personnel
- Régime indemnitaire (IFSE + CIA)
- 12 ARTT
- ½ journée de récupération par mois supplémentaire possible si dépassement des 37 heures
- Activités gratuites proposées pendant la pause méridienne (cours de fitness, yoga, ateliers chant, etc)
- Plages horaires variables pour les services administratifs (logiciel de badgeage)
- Télétravail à partir de 6 mois d'ancienneté, sur la base du volontariat, à raison d'une journée par semaine
- Participation à une mutuelle labellisée à hauteur de 30€ par mois
- Repas au restaurant communal à 3€
- Pc portable équipé de Office 365
Contact
Contact
0143009616
Lien de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie de Neuilly-Plaisance, à l'attention de Monsieur le Maire, 6 rue du Général de Gaulle
93360 NEUILLY PLAISANCE
Monsieur le Maire
Mairie de Neuilly-Plaisance, à l'attention de Monsieur le Maire, 6 rue du Général de Gaulle
93360 NEUILLY PLAISANCE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.