Au sein de la direction de la Jeunesse, le service Coordination et valorisation de toutes les actions jeunesse met en synergie l’ensemble des actions menées sur le territoire à destination des jeunes âgés de 11 à 30 ans, avec pour objectif, également, de mieux les faire connaître, des jeunes eux-mêmes mais aussi de l’ensemble des citoyens.
Le service permet de travailler en cohérence avec les autres directions municipales et les acteurs du territoire qui mettent en œuvre des politiques publiques sectorielles pouvant bénéficier aux jeunes. Enfin, il permet de formaliser des partenariats avec de nombreux acteurs impliqués sur ce champ : établissements scolaires et d’enseignement supérieur, partenaires associatifs et institutionnels.

- Assurer la coordination et la valorisation des actions jeunesse sur le territoire
Vous développerez des partenariats avec les acteurs jeunesse à tous les niveaux (local, national, international) et mettrez en oeuvre la stratégie de valorisation des actions à destination des jeunes, en lien avec la Direction de la communication. Vous coordonnerez l’observatoire de la jeunesse et l’évaluation des actions à destination des jeunes.

- Animer et piloter le service
Vous encadrerez une équipe de 3 agents composée d’une chargée des partenariats (A), d’une référente PEDT-suivi des commissions thématiques (B) et d’un référent communication (B). Vous piloterez la gestion administrative du service, élaborerez le budget du service et veillerez à son exécution dans le respect du cadrage budgétaire, en relation avec le Responsable administratif et financier de la Direction.

- Conduire les projets et dossiers stratégiques du service
Vous participerez à la définition des orientations stratégiques du projet de Direction, élaborerez, mettrez en œuvre et évaluerez le projet de service dans le cadre des orientations du projet de Direction ; vous assurerez le portage et la coordination des projets et dossiers.

Titulaire d’un Master 1 ou 2 et d’une expérience confirmée dans le secteur de la jeunesse, vous avez la connaissance des acteurs du réseau jeunesse et de l’éducation populaire, ainsi que de l’environnement des collectivités territoriales. Vous possédez des compétences managériales et la capacité à fédérer un collectif, à accompagner le changement, à travailler en partenariat et en transversalité. Vous maîtrisez la conduite de projet ; vous êtes à l’aise avec les réseaux sociaux et les outils de communication. A l’écoute, vous êtes rigoureux.se, organisé.e, et capable de vous adapter.