Cadre référent financier et du suivi des établissements et services de l'Aide sociale à l'enfance (F/H)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O076230601097615
Publiée le 22/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SEINE MARITIME
QUAI JEAN MOULIN
76101 ROUEN
Lieu de travail
ROUEN
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
21/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Pilotage > Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
À propos de l'offre d'emploi

Missions / conditions d'exercice
La Direction enfance famille est composée de la Direction adjointe PMI et de la Direction adjointe ASE.
Au sein de la Direction adjointe ASE, le service des établissements et services sociaux habilités à l'ASE a en charge le suivi, le contrôle et la tarification des établissements et services qui accueillent les enfants confiés à l'ASE, la démarche qualité et la maitrise des risques, ainsi que le pilotage de l'évolution de l'offre d'accueil et d'accompagnement.
À ce titre :
Le cadre référent financier et du suivi participe au développement de l'offre en adéquation avec les besoins, assure l'autorisation, la tarification et le contrôle des Etablissements et services sociaux habilités à l'ASE implantés dans le département et garantit la relation partenariale avec la collectivité.

Rattaché hiérarchiquement au chef du service, vous rejoindrez une équipe dynamique composée de 10 personnes.

MISSIONS :

Vous assurez la tarification des établissements et services accueillant enfants confiés à l'Aide sociale à l'enfance représentant un portefeuille d'établissements
* Vous analysez les propositions budgétaires dans le cadre des états des prévisions de recettes et de dépenses (EPRD) ou négociez le budget prévisionnel dans le cadre de la procédure contradictoire afin d'établir les prix de journée et /ou la dotation globale, préparez et rédigez en lien avec les instructeurs les arrêtés de tarification

Vous assurez le suivi et le contrôle budgétaire des établissements et services
* Vous analysez les écarts constatés entre les prévisions et la réalisation des dépenses et recettes et proposez des plans d'actions (comptes administratif, ERRD)

Vous veillez à la qualité de l'accueil des enfants dans les établissements
* Vous élaborez des contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens (CPOM) et assurer le suivi dans le cadre des dialogues de gestion
* Vous procédez à l'analyse des rapports d'évaluations de la qualité, vous effectuez des préconisations et en assurerez le suivi
* Vous procédez à l'analyse des projets d'établissements et des outils de la loi de 2002 et vous contribuez à leur amélioration
* Vous participez aux missions d'inspections et vous réalisez des contrôles sur place et sur pièces


Vous étudiez les projets de création, d'extension ou d'adaptation des établissements et services

* Vous procédez à l'analyse des projets en termes qualitatif et financier, vous étudiez les plans pluriannuels d'investissements (PPI), les plans globaux de financement pluriannuel (PGFP) des établissements et leurs incidences sur les prix de journée
* Vous procédez à la visite de conformité avant l'ouverture de l'établissement et vous rédigez le rapport correspondant

Vous contribuez à la mise en œuvre des missions et de la politique départementale en matière de la protection de l'enfance
* Vous participez à l'élaboration et à l'instruction des appels à projets
* Vous participez ou vous conduisez des groupes de travail sur des thématiques spécifiques (jeunes majeurs, visites médiatisées, prévention spécialisée...)
Profils recherchés
* Cadre d'emplois des attachés territoriaux ou rédacteur principal 1ère classe avec expérience dans le domaine concerné ou formation supérieure (minimum Bac +3) principalement en gestion comptable et ou dans le domaine des établissements sociaux ou médico-sociaux
* Vous maitrisez les principes budgétaires et financiers, la nomenclature comptable des établissements privés et publics ainsi que la réglementation applicable aux établissements et services médico-sociaux
* Vous maitrisez les outils de suivis (tableaux de statistiques, tableaux de bord, indicateurs d'activité)
* Vous êtes autonome, savez faire preuve de rigueur et de réactivité.
* Capacité à travailler en équipe et à animer des réunions et groupes de travail.
* Doté-e de qualités relationnelles et rédactionnelles.
* Esprit d'initiative et d'organisation.
* Permis B : déplacements fréquents
* Missions ouvrant droit au télétravail

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Seraient un plus :
* Connaissance du secteur de la protection de l'enfance.
* Expérience dans un poste similaire
Vous vous reconnaissez dans cette offre et êtes prêt à relever le défi ? N'hésitez plus : Postulez !

Contact

Informations complémentaires
CV et lettre de motivation seront étudiés après dépôt sur la plateforme de recrutement de la Seine Maritime

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.